11月26日下午，中国银行（香港）有限公司（以下简称“中银香港”）运营部总经理劳秉华先生来UIC讲座，为大家介绍了中银香港的发展概况以及工作机会。本次讲座是工商管理学部客座演讲系列之一。
工商管理学部院长左龙佩兰教授向劳秉华先生赠送纪念品
中银香港于2001年10月1日正式成立，是香港主要上市商业银行集团之一。它在香港设有260多家分行、逾580部自动柜员机，也是中国人民银行委任的香港人民币业务的清算行。“我们的愿景是成为顾客的首选，”劳先生说，“同时，我们也很注重培养企业文化，在之前制定的公司使命和核心价值观里，‘激励员工、尽展所长’和‘以人为本—我们尊重每一个人’这两条尤其重要。”
劳先生告诉同学们中银香港对人才的要求
劳先生告诉在座的同学们，并不是只有学财务才能进银行工作，很多其他专业的知识也能被运用到银行工作中。他指出，中银香港注重培养人才，在通过层层考核后，大学毕业生可以通过“见习管理人员计划”和“见习主任计划”步入工作。
左龙佩兰教授向劳先生提问
“中银香港录用大陆的毕业生吗？”左龙佩兰教授提问道。“当然，基本上一半的‘见习管理人员计划’的应试者都是大陆的毕业生，”劳先生回答道，“申请成功的人会被邀请到香港参加严格的考核。”
同学们积极提问
现场很多大四的同学对中银香港的考核很好奇，想要进一步了解。来自大四财务专业的韩旭同学问道：“我想知道中银香港对毕业生考核的重点什么？是专业技术能力还是其他方面的能力？”针对这个问题，劳先生回答道：“肯定不仅仅是专业技术能力，因为大多数应聘者都有很好的学历，专业技术能力相差不大。我们更看重的是你身上的一些特质，比如性格、处理问题的方式等等。”
劳秉华先生耐心的回答解开了同学们对中银香港录用毕业生方面的疑惑，也让有意毕业后应聘中银香港的同学明确了努力的方向。
文：王乃丹（四维传播社 国际新闻专业）
图：傅颜若晗（四维传播社 影视学专业）
编辑：谢子薇
（来源：新闻公关处）
